Tipus diferents de currículums

50 preguntes possibles en una entrevista de feina:

He adjuntat un llistat recomenat per Sergio Hueso on podem plantejar-nos abans de l'entrevista de feina per poder anar més preparats.

Molta sort!

1. Hábleme de usted…
2. ¿Cómo supo de nosotros?
3. ¿Qué sabe de nuestra empresa y qué aspectos le gustaría conocer en mayor profundidad?
4. ¿Cree que su elección fue positiva?
5. ¿Cuál era su asignatura preferida? ¿Y la que menos le gustaba?
6. Si pudiera dar marcha atrás, ¿volvería a estudiar lo mismo?
7. ¿Qué es lo que más le interesa y lo que menos del puesto de trabajo ofrecido?
8. ¿Por qué ha elegido este sector de actividad para desarrollar su carrera profesional
9. ¿Cómo va a evolucionar, a su juicio, el sector en el que trabajamos?
10. ¿No se encontraría mejor en una empresa más grande/pequeña?
11. ¿Qué cree que podemos aportarle profesionalmente?
12. ¿Qué puede aportarnos a nosotros?
13. ¿En que se diferencia de los demás candidatos?
14. Si le contratamos, ¿cuánto tiempo permanecerá con nosotros?
15. ¿Qué salario quiere percibir?
16. ¿Estaría dispuesto a viajar o a trasladarse a otro lugar?
17. ¿Cómo ve su futuro profesional?
18. ¿Cuáles son sus objetivos profesionales a medio/largo plazo?
19. ¿Cree que sus objetivos son realistas?
20. ¿Cuáles cree Ud. que son las claves del éxito profesional?
21. ¿Tiene dotes de mando?
22. ¿Puede trabajar bajo presión?
23. ¿Prefiere trabajar en equipo o individualmente? ¿Por qué?
24. ¿Cuál sería para Ud. el trabajo ideal?
25. ¿Qué es para Ud. lo más importante en un empleo?
26. ¿Prefiere un ambiente de trabajo competitivo o de colaboración?
27. ¿Qué importancia da Ud. a sus estudios?
28. ¿Por qué eligió su carrera?
29. ¿Por qué quiere trabajar con nosotros?
30. ¿Qué espera de este puesto de trabajo?
31. ¿Confía en su capacidad para ocupar el puesto?
32. ¿Compaginaba sus estudios con actividades extra-académicas?;¿Cuáles?
33. ¿Piensa continuar estudiando?
34. ¿Qué aspectos de su formación podría aplicar al puesto?
35. ¿Qué formación considera necesaria para su capacitación profesional?
36. ¿Cómo se defiende en inglés/francés?
37. ¿Se considera Ud. un líder? ¿Por qué?
38. ¿Cuáles son sus puntos fuertes y sus puntos débiles?
39. ¿Cuál es su mejor cualidad y su peor defecto?
40. ¿Cuáles han sido sus éxitos o realizaciones más destacadas?
41. ¿Cómo se enfrenta a los problemas?
42. ¿Cuál ha sido la etapa más importante de su vida?
43. ¿Cómo se relaciona Ud. con los demás?
44. ¿Tiende al diálogo o a la discusión?
45. ¿Se considera Ud. creativo? ¿Por qué?
46. ¿Cómo suelen describirle los demás?
47. ¿A qué dedica su tiempo libre?
48. ¿Qué es lo que más te gusta hacer?
49. ¿Qué espera Ud. de la vida?
50. ¿Tiene alguna pregunta?